Ihr Anwalt für Arbeitsrecht in Erlangen
Rechtsanwalt Dominik Hofrichter berät und vertritt Arbeitnehmer und Arbeitgeber in allen Fragen des Arbeitsrechts. Die Kanzlei SALLECK + PARTNER liegt in der Zeppelinstraße in Erlangen. Von dort aus betreut er Mandanten aus der Stadt, dem Landkreis Erlangen-Höchstadt und der gesamten Metropolregion Nürnberg.
Arbeitsrecht als Schwerpunkt
Das Arbeitsrecht bildet den Kern seiner anwaltlichen Tätigkeit. Dominik Hofrichter begleitet seine Mandanten von der ersten Einschätzung bis zur Vertretung vor dem Arbeitsgericht. Er legt Wert darauf, die rechtliche Lage verständlich darzustellen. Seine Mandanten sollen wissen, welche Ansprüche sie haben, welche Risiken bestehen und welcher Weg wirtschaftlich sinnvoll ist. Viele Konflikte lassen sich außergerichtlich oder im Gütetermin beilegen. Wo das nicht gelingt, führt er das Verfahren konsequent weiter.
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Für Arbeitnehmer gehören die Prüfung von Kündigungen und die Erhebung von Kündigungsschutzklagen zu seinen zentralen Aufgaben. Dabei kommt es oft auf jeden Tag an: Gegen eine Kündigung muss innerhalb von drei Wochen nach Zugang Klage erhoben werden. Daneben verhandelt er Abfindungen und prüft Aufhebungs- und Abwicklungsverträge. Er geht gegen unberechtigte Abmahnungen vor und setzt die Berichtigung von Arbeitszeugnissen durch. Ebenso macht er offene Ansprüche auf Lohn, Überstundenvergütung oder Urlaubsabgeltung geltend.
Unternehmen berät Dominik Hofrichter bei der Gestaltung von Arbeitsverträgen und bei der Vorbereitung von Kündigungen und Abmahnungen. Auch in Auseinandersetzungen mit Beschäftigten steht er ihnen zur Seite.
An der Schnittstelle von Arbeitsrecht und Künstlicher Intelligenz
Neben dem Arbeitsrecht befasst sich Dominik Hofrichter intensiv mit dem Wirtschaftsrecht (Handels- und Gesellschaftsrecht), dem Recht der Künstlichen Intelligenz sowie anderen wirtschaftsnahen Rechtsgebieten. Diese Verbindung gewinnt zunehmend an Bedeutung. KI-Systeme werden in Unternehmen bei der Bewerberauswahl, der Leistungsbewertung und der Arbeitsorganisation eingesetzt. Damit stellen sich neue Fragen: Wann muss der Betriebsrat beteiligt werden? Welche Pflichten ergeben sich aus der KI-Verordnung der EU? Wie lässt sich der Datenschutz der Beschäftigten wahren? Dominik Hofrichter berät Arbeitgeber, Betriebsräte und Arbeitnehmer genau an dieser Schnittstelle zwischen Recht, KI und Wirtschaft.
Transparenz bei den Kosten
Vor Beginn eines Mandats erhalten Mandanten eine klare Einschätzung der zu erwartenden Kosten. Besteht eine Rechtsschutzversicherung mit Arbeitsrechtsschutz, übernimmt diese die Kosten in vielen Fällen. Die Deckungsanfrage übernimmt die Kanzlei. In der ersten Instanz vor dem Arbeitsgericht trägt grundsätzlich jede Partei ihre eigenen Anwaltskosten, unabhängig vom Ausgang des Verfahrens.
Vertretung in Erlangen und der Region
Für Rechtsstreitigkeiten aus Erlangen ist das Arbeitsgericht Nürnberg zuständig, vor dem Dominik Hofrichter seine Mandanten vertritt. Besprechungen finden je nach Wunsch persönlich in der Kanzlei, telefonisch oder per Videokonferenz statt.
Dominik Hofrichter: Ihr Anwalt für Arbeitsrecht
Mit jahrelanger Erfahrung in der Rechtsabteilung eines internationalen Konzerns aus der Pharmaindustrie und der Automobilindustrie berät Anwalt Hofrichter seine Mandanten nicht nur rechtlich fundiert, sondern auch mit Blick für (betriebs-)wirtschaftliche Belange. Macht eine formaljuristische Lösung in der Gesamtschau wirklich immer Sinn? Oft ist die Streitvermeidung aus wirtschaftlichen Gründen die langfristig sinnvollere Entscheidung.
Eine frühe und fundierte Rechtsberatung kann dabei helfen, Probleme gar nicht erst entstehen zu lassen. Von der Erstellung eines Arbeitsvertrags über die rechtssichere Formulierung einer Abmahnung bis hin zur zielgerichteten Prozessführung von Anfang an: Eine umfassende und fundierte juristische Begleitung von Problemfällen kann Zeit, Geld und Nerven sparen.